Die Details der Maßnahme werden im „Decreto Lavoro“ festgehalten, das innerhalb weniger Tage im Ministerrat zur Diskussion gestellt werden soll, wie die italienische Wirtschaftszeitung „IlSole24Ore“ auf ihrer Internetseite berichtet.<BR /><BR />Konkret sieht der Plan folgendermaßen aus: Private Arbeitgeber, die sogenannte „Neet“ (Menschen, die weder arbeiten noch studieren) im Alter von unter 30 Jahren einstellen, sollen vom Staat für den Zeitraum von 12 Monaten 60 Prozent des sozialversicherungspflichtigen Bruttomonatslohns für diese Mitarbeiter rückvergütet bekommen. Vorausgesetzt der entsprechende Mitarbeiter ist im staatlichen Programm „Jugendbeschäftigungsinitiative“ registriert.<BR /><BR />Wie „IlSole24Ore“ berichtet, soll im Verordnungsentwurf festgehalten sein, dass es sich um Neueinstellungen handeln muss, die zwischen dem 1. Juni und dem Jahresende erfolgen. Der Anreiz wird für unbefristete Einstellungen, auch zu Verwaltungszwecken, und für Berufsausbildungen anerkannt und gilt nicht für häusliche Arbeitsverhältnisse.<BR /><BR />Die genauen Zugangskriterien und Abläufe, um um das Geld anzusuchen, dürften in den kommenden Tagen vom Ministerrat fixiert werden.<BR /><BR />Einem technischen Gutachten zufolge könnte diese Maßnahme zu etwa 70.000 Neuanstellungen von Menschen unter 30 Jahren im laufenden Jahr 2023 führen. Der Staat will für die Maßnahme im Jahr 2023 rund 80 Millionen Euro zur Verfügung stellen.